Der Virtuelle Campus Bayern (VCB) startet ein großangelegtes Pilotprojekt mit der AOK Bayern. Künftig erhalten nach Abschluss der Pilotphase rund 13.000 Mitarbeiter der Krankenkasse in Bayern die Möglichkeit, sich über ein vom VCB bereitgestelltes eLearning-Portal für alle Anwendungspro- gramme des Microsoft-Office-2000-Paketes weiterzuqualifizieren. "Der VCB setzt damit ein Zeichen, dass es sich auch im derzeit schwierigen Marktumfeld lohnt, das Thema eLearning kontinuierlich in die Unternehmen hineinzutragen", sagte der bayerische Ministerpräsident Edmund Stoiber bei der offiziellen Vertragsunterzeichnung in der bayerischen Staatskanzlei in München.

Mit den Unterschriften von Dr. Georg Nagler (Mitglied des Vorstandes AOK Bayern) und Dipl.-Kfm. Achim Hager (Geschäftsführer Virtueller Campus Bayern) wird der gestiegenen Weiterbildungsnachfrage in den Verwaltungen der AOK Bayern Rechnung getragen. Ebenso wie bei den bisherigen Weiterbildungsseminaren können sich die AOK-Mitarbeiter für die entsprechenden Online-Kurse intern anmelden. Damit erhält bei den Qualifizierungsmaßnahmen der AOK-Bayern das eLearning erstmals den gleichen Stellenwert wie die bislang praktizierte Weiterbildung mit traditionellen Präsenzseminaren.

Der Virtuelle Campus Bayern (VCB) fungiert bei diesem Modellprojekt als eLearning-Provider und stellt damit sowohl technisch als auch inhaltlich das gesamte Lernportal zur Verfügung. Mit ihren persönlichen Passwörtern können sich die Mitarbeiter der AOK künftig über das Internet in das Lern-system einloggen. Entsprechend deren individueller Weiterbildungsnachfrage sind die passenden Online-Kurse freigeschalten. "Das A und O ist dabei die reibungslose technische Realisierung und damit das einfache Handling für die Lernenden", so VCB-Geschäftsführer Achim Hager.

Die Betreuung der Lernenden, laut Achim Hager ein äußerst wichtiger Aspekt für den "Spaß am Lernen", findet über die Teletutoren des Virtuellen Campus Bayern sowie künftig über die Referenten der AOK statt. Und auch um das "interne Marketing" zur guten Akzeptanz des Online-Lernens bei den AOK-Mitarbeitern kümmert sich der Virtuelle Campus Bayern in der Anfangsphase. So wird es zwei Kick-Off-Veranstaltungen in Nord- und Südbayern geben, um zunächst die Führungsebenen der Direktionen über das Thema eLearning zu informieren und so die Begeisterung für das Lernen mit den neuen Medien am Ende bis zu den Mitarbeitern zu tragen.